Korona opettaa työelämätaitoja

Elämää ei voi hallita. Tällä hetkellä tämä näkyy vahvasti myös työelämässä. Toisilla on työtä liikaa, toisilla ei enää ollenkaan. Työnteon tavat on jouduttu muokkaamaan nopeasti. Haastavassa tilanteessa olemme oppineet uusia taitoja ja monet itsestäänselvyydet on jouduttu pohtimaan uudelleen. Tässä muutama asia, joiden äärelle olen itse pysähtynyt viimeisten viikkojen aikana:

1) Työn merkitys on korostunut. Olen kiitollinen siitä, että minulla on mielekästä työtä. Samalla olen huolissani niistä, jotka ovat epidemian takia menettäneet toimeentulonsa.

2) Perustehtävä on kirkastunut. Työpaikalla jätetään tekemättä kaikki se, mikä voidaan ja keskitytään hoitamaan sitä, mikä on oleellisinta.

3) Digitaaliset työvälineet ovat tulleet tutummiksi ja erilaisten laitteiden hallinta on parantunut. Myös muutama laitehankinta on tullut tehtyä, jotta voin tehdä etätyötä paremmin.

4) Yhteistyön on noussut arvoon arvaamattomaan. Omalla työpaikallani työt on organisoitu uudelleen yhdessä ja yhteydenpito on ollut aktiivista. Samalla näen, miten koko kaupunki on lähtenyt tekemään yhteistyötä. Työelämässä tarvitaan sosiaalisia- ja yhteistyötaitoja.

5) Luovan ajattelun, ketteryyden ja resilienssin kyky ovat tärkeitä työelämätaitoja varsinkin kriisitilanteessa.

6) Kohtuuden merkitys on korostunut, kun näen toisten rehkivän yli kantokykynsä. Vaikka meillä on kriisi päällä, työ kannattaa organisoida siten, että jokaisen kantokyky kestää eikä kukaan kuormitu yli. Siinä vaiheessa kun voimavarat on käytetty loppuun, myös työt loppuvat. Ihminen on rajallinen olento. Jokaisen hyvinvointi on tärkeää, myös työntekijöiden.